Директор по развитию бизнеса

Директор по развитию бизнеса отвечает за разработку и внедрение отдельных товаров, услуг или ассортимента товаров, услуг. Сотрудничает в этой области с поставщиками и заказчиками продукции, создает или участвует в создании маркетинговой стратегии. Директор по развитию бизнеса отвечает за планирование и исполнение бюджета по продажам товаров или услуг.

Профессиональные обязанности

• сотрудничество с производителями, дистрибьюторами, поставщиками, задействованными в процессе поставки материалов или комплектующих для производства определенного товара или оказания услуги;
• оценка и развитие новых маркетинговых возможностей товара, услуги, марки товара, бренда или всей компании;
• информирование об особенностях и преимуществах товара или бренда потенциальных потребителей;
• разработка маркетинговой или инвестиционной стратегии, связанной с определенным продуктом, услугой или брендом;
• изучение и анализ отдельного сегмента рынка, потребителей, конкурентной среды и позиции собственного товара, услуги или торговой марки на рынке;
• организация и повседневное управление работой подчиненного отдела развития бизнеса, прием и увольнение работников, определение обязанностей, мотивация и оценка трудовой деятельности подчиненных, планирование бюджета и контроль за процессами принятия решений;
• сотрудничество с другими отделами компании, в частности отделами производства, маркетинга и продаж;
• сотрудничество с другими членами высшего руководства в сфере реализации проектов развития бизнеса;
• поддержка и реализация инициатив внедрения новейших электронных и компьютерных методов развития бизнеса, контроль за выполнением разработанных стратегий сотрудничества с клиентами
• непосредственное управление проектами развития бизнеса и разработка системы поощрений для членов проектной группы;
• участие или организация отраслевых конференций, выставок, ярмарок и подобного;
• обеспечение обучения и надзор за профессиональным ростом подчиненных работников;
• постоянное пополнение собственных знаний в вопросах развития бизнеса;
• подготовка отчетов и рекомендаций для правления, руководства, инвесторов, совета директоров по развитию бизнеса компании;
• участие в разработке бюджета организации в части, касающейся внедрения и развития новых технологий, продуктов, услуг и организационных решений по вопросам развития бизнеса;
• создание безопасных условий для подчиненного коллектива с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты и охраны окружающей среды.

Дополнительные профессиональные задачи

• формирование положительного имиджа компании;
• создание организационной структуры бизнеса, направленной на повышение финансовой стабильности и эффективности компании.

По материалам: Освіта.ua
Дата публикации: 23.03.2020